14 de dez de 2012

TI: ESTÚDIO DE MÚSICA DESPERTA CRIATIVIDADE EM COLABORADORES


APDATA CRIA ESTÚDIO DE MÚSICA PARA DESPERTAR A CRIATIVIDADE E INCENTIVAR A QUALIDADE DE VIDA DOS COLABORADORES
 
•         Com os benefícios da música, empresa promove o bem-estar e ajuda seus profissionais a liberar e evitar o estresse, estimulando a criatividade mantendo a produtividade em dia
•         Os colaboradores poderão desenvolver habilidades musicais com instrumentos como guitarra, baixo, violão, bateria, percussão e canto
•         Apdata investiu mais de R$ 1 milhão em espaços de descompressão voltados ao bem-estar e a saúde dos seus colaboradores
 
Dezembro de 2012 – A música é um poderoso instrumento que estimula as pessoas tanto na vida pessoal quanto profissional, pois ajuda a desenvolver a autodisciplina, a paciência, a sensibilidade e o trabalho em equipe, além de melhorar o humor. Uma recente pesquisa realizada pela Universidade de Miami, nos Estados Unidos, mostra que os profissionais que estão em contato com a música no trabalho são mais produtivos, terminam suas tarefas rapidamente e apresentam ideias mais criativas.
 
Pensando em ampliar esses benefícios aos projetos que já estão sendo desenvolvidos, cujo foco é melhorar a qualidade de vida de seus colaboradores, a Apdata do Brasil (www.apdata.com.br) – empresa que oferece alta tecnologia em soluções de software e serviços voltados para a gestão de pessoas -, lança o ApEstúdio. A novidade faz parte do programa ‘Apdata mais saudável’, que tem como objetivo melhorar e incentivar a qualidade de vida dos colaboradores.
 
No novo espaço, várias modalidades musicais serão treinadas para desenvolver os talentos da empresa, entre elas, guitarra, baixo, violão, bateria, percussão e canto. Todos os colaboradores podem participar das aulas e utilizar o estúdio para treinar e relaxar ao som das notas musicais. As aulas serão ministradas antes ou depois do horário do expediente e durante o almoço.
 
Segundo o coordenador de projetos da Apdata e professor de guitarra Marcos de Oliveira, a criação do estúdio de música veio com o objetivo de trazer aos talentos da empresa momentos de relaxamento, entretenimento, diversão e aperfeiçoamento para quem já tem algum tipo de ligação com a música. “Quando uma pessoa inclui a música em seu dia a dia, ela se ‘alimenta’ disso e passa a compreender melhor as coisas, valorizar fatos esquecidos, tratar melhor as pessoas e consequentemente vive mais feliz”.
 
Referência no mercado nacional, a Apdata já investiu, desde 2002, mais de R$ 1 milhão em projetos voltados ao bem-estar de seus colaboradores e, de lá para cá, vem trabalhando com essa estratégia. A empresa oferece ambientes anti-estresse como salas de sonoterapia, cromoterapia, espaço para shiatsu, churrasqueira, sala de TV, estudos e atendimento psicológico, pomar com redes espalhadas e espaço de convivência, onde a utilização é livre e pode ser usado a qualquer momento do dia. Todas essas iniciativas aumentaram a produtividade em 60% nos últimos três anos e reduziram o turnover a quase 1%.
 
Sobre a Apdata (www.apdata.com)
Apdata do Brasil é pioneira e especialista no desenvolvimento de soluções em software de alta tecnologia e serviços de outsourcing para Gestão de Pessoas no Brasil. Fundada em 1984, a empresa possui um portfólio de mais de 440 clientes de diversos setores e portes. Sua solução, o Global Antares, software voltado à Gestão de Pessoas, é desenvolvido totalmente no Brasil e adota o conceito de ‘três camadas’, que permite ser acessado em qualquer lugar do mundo.
Sua flexibilidade é um dos pontos fortes para que as empresas tenham independência na execução das atividades do dia a dia, bem como agilidade para atender qualquer mudança. Ainda, possibilita uma gestão mais efetiva, através da descentralização de informações de forma segura.
A Apdata, também se destaca com pioneirismo em políticas aplicadas de humanização nas relações com os seus colaboradores. A empresa realiza investimentos dedicados ao bem estar de toda a sua equipe. Os espaços são aconchegantes e remetem a tranquilidade necessária para o equilíbrio no mundo corporativo. Essas iniciativas aumentaram a produtividade em 60% nos últimos três anos e reduziram, significativamente, o turnover, além de possibilitar reconhecimento no mercado.
Nos últimos anos, a empresa vem recebendo vários prêmios representativos no segmento como: Foi vencedora na categoria de software de Folha de Pagamento no 15º Top of Mind Estadão, empresa Revelação para Fornecedores de RH; 100 Melhores Fornecedores para RH; Fornecedores de Confiança 2011 e 2012, empresa referência de Serviços Top Quality 201 e diversos outros.
 

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